VIBSS! Das Wissen, das den Sport bewegt.
Im Herzen des Landessportbundes NRW schlägt VIBSS –
das Vereins-, Informations-, Beratungs- und Schulungssystem.
Hier trifft geballtes Know-how auf praktische Lösungen:
Ob Vereinsentwicklung, Ehrenamtsförderung oder moderne Vereinsführung – VIBSS macht Sportvereine fit für die Zukunft. Verständlich. Praxisnah. Kostenlos. Für alle, die im Sport mehr bewegen wollen.
Aktuelle Themen
Aktuelles
Einführung in das Thema Ehrenamt & Mitarbeiter*innenmanagement
Basis
Jeder Verein ist einzigartig. Jeder hat seine eigene Kultur, eigene Werte, eine Art des miteinander Umgehens und Arbeitens. Ein Verein, der Ehrenamtliche ansprechen möchte, sollte sich über seine Vereinskultur bewusst sein. Strategische Entscheidungen sollten zu seiner Kultur passen.
Doch die schönste Eigenanalyse führt nur dann zu neuen Mitarbeiter*innen, wenn sich der Verein bewusst für eine Ehrenamtsförderung entscheidet, eine positive Grundhaltung hat und entsprechende Rahmenbedingungen schafft.
Engagementfreundliche Organisationskultur
Ehrenamt
Behandle die Menschen so, als wären sie, was sie sein sollten, und du hilfst ihnen zu werden, was sie sein können – Zitat von Johann Wolfgang von Goethe. ...
Organisationskultur im Sportverein
Die Vereinsführung legt den Grundstein für eine erfolgreiche Engagementförderung im Verein und entscheidet damit über die Attraktivität, sich in diesem Verein freiwillig zu engagieren oder nicht.
Wie groß ist die Organisationskultur im Sportverein?
Um herauszufinden, inwieweit der Sportverein bereits über eine engagementfreundliche Organisationskultur verfügt und diese lebt, helfen die Fragen der Checkliste (Ermittlung Ist-Zustand).
Der Lebenszyklus des freiwilligen Engagements
Systematisches Ehrenamtsmanagement im Sportverein
systematisch zu betrachten und zu entwickeln. Zehn Punkte geben Hinweise, wo Potenziale im Verein bestehen.
Potentialanalyse freiwilliges Engagement
Erst wenn der Verein weiß, wo Potenziale bestehen, können gezielt Maßnahmen entwickelt werden, um Defizite auszugleichen.
Ehrenamtlich Engagierte
Motive für das Ehrenamt
Motive für das Ehrenamt
Ehrenamt & Mitarbeiter*innen
Vereinsführung braucht Kompetenz und Talent.
Mit Analyse, Beratung und klarem System macht der LSB NRW das Ehrenamt modern und bequem.